práce při péči
Dobrý den pane Krása, obracím se na Vás s prosbou o radu. Jsem již 4 roky pěstounka postiženého chlapečka. Pobírám pěstounskou odměnu a péči o osobu blízkou. Nyní je chlapec v dopoledních hodinách ve škole, a já mám možnost si přivydělat. Ale nemůžu se domluvit o podmínkách každý říká něco jiného. Ta práce by byl úklid, na dpp pondělí až pátek po 8 hodinách. Plat vychází 60 Kč na hodinu. Můžete mi prosím poradit, odvádím z toho sama nějaké daně a kam bych to měla nahlásit? Jde mi o to aby jsem nespadla do průšvihu místo aby jsem malému mohla dopřát více potřebných věcí. Mnohokrát děkuji za odpověd. Nováková
Vážená paní Nováková,
pokud nastupujete do pracovního poměru tak jste povinna platit sociální a zdravotní pojištění a zaměstnavatel ýza Vás samozřejmě odvádí svůj podíl pojištění. Nemá to nic společného s odměnou pěstouna ani s PnP. Pokud byste práce vykonávala na živnostenský list jako OSVČ, tak se musíte přihlásit u své zdravotní pojišťovny jako plátce zdravotního pojištění a na OSSZ jako plátce důchodového pojištění. Stačí Vám platit minimální pojištění. Na konci roku za Vás zaměstnavatel podá daňové přiznání, pokud byste byla OSVČ, tak jej musíte podat Vy.
S pozdravem Václav Krása
Budu rád, pokud mi rozkliknete reklamu na mém webu www.vaclavkrasa.cz. Děkuji