nemoc z povolání

Dobrý den,obracím se na Vás s prosbou o radu.Před rokem byla mému manželovi (37)uznána nemoc z povolání.Dostal jednoráz.vyrovnání a za stíž.spol.uplatnění.Rentu ne.V práci zůstal(vodovody a kanalyzace)jen nesmí pracovat s vybrač.stroji.V červnu byl nakrátko přeřazen na jinou práci na zkoušku,ale vzhledem k tomu,že není instalatér  se vrátil zpět.Za tento měsíc měl o 8000kč méně,ale doplaceno mu nic nebylo.Prac.smlouvu má každý rok na dobu určitou(30.11.2010)ačkoli u firmy je zaměstnán od r.2000.Teď se firma chystá propouštět a máme obavy,že manžel bude mezi nimi.Jak to je když by manžel marodil (chodí na kapačky) nebo byl na prac.úřadě,doplácí něco zaměstnavatel(pojišťovna).Pochybuji,že si kvůli diagnóze bude schopen najít (v dnešní době) práci.Slyšela jsem,že když ho odmítnou vzít kvůli nemoci do práce,musí mu to bývalí zaměstnavatel(pojišťovna) doplácet.Můžete mi prosím poradit jak dál.Za odpově moc děkuji.
 
ivana

Vážená paní Ivano,

předal jsem Váš dotaz do poradny NRZP ČR.

S pozdravem Václav Krása

 

 

Vážená paní Ivano,

 

po prostudování vašeho e mailu, který obsahuje žádost o radu, bych vás chtěla požádat, aby jste mi buď zavolala na níže uvedený telefon a nebo sdělila své tel. číslo  a já se vám ozvu. K  fundované a vyčerpávající odpovědi potřebuji více informací.Moje poradenské dny jsou pondělí až středa, v pondělí od 9:00 do 12:30, úterý od 9:00 do 15:30 a ve středu od 9:00 do 14:00 hodin.

K pracovní smlouvě  na dobu určitou jen tolik, že podle zákoníku práce může být dávána jen po dobu dvou let, pak musí být změněna na dobu neurčitou.

 

 

 

 Zatím jsem s pozdravem. 

 

 

JUDr. VÄ›ra Dreslerová

Poradna pro osoby se zdravotním postižením a seniory NRZP ČR

tel.: 266 753 422

e-mail: dreslerova@nrzp.cz

www.nrzp.cz/poradna

Národní rada osob se zdravotním postižením ČR

Partyzánská 7, 170 00 Praha 7